Article 2020年2月2

从工作空间传感器生成的数据中提取真实价值

我们的建筑变得越来越“智能化”. 多亏了物联网(IoT)设备,我们可以更有效地监测和控制建筑操作, 我们能够从我们的建筑中获得的数据量将很快成为天文数字.

从设施管理的角度来看,是最重要的 有希望的新数据流是与工作场所相关的 环境. 通过安装无线环境传感器,我们现在能够 持续测量从空气质量到噪音水平的一切 在办公室,通过可视化的实时工作场所的表现 简单的在线门户网站. 但是,如果不了解这是什么 实际上,信息意味着,我们有溺水的危险 我们自己都不知道如何使用数据.

那么我们如何利用这些信息来支持一个更好的 员工的工作环境?

在你 舒适区

第一步是为键设置“舒适边界” 环境参数,基于最佳实践认证和最新 科学研究. 然后,利用当前和历史数据进行分析 能影响室内环境的主要气候条件(例如.g. 户外 空气温度、室外空气湿度或太阳能增益). 这个数据是 杠杆帮助客户制定定制策略优化室内 工作场所的环境质量. 最后,通过持续监控 在工作环境中,我们可以立即识别出任何违规行为 采取安抚政策和补救行动.

空气中有什么东西

当谈到空气质量,WELL建筑标准 建议将室内二氧化碳浓度控制在800以下 百万分之一(ppm),因为有经历“病态建筑”的风险 综合症的症状(e.g. 睡意,头痛,呼吸问题)开始 显著高于此水平. 还有生产力方面的好处 哈佛大学的一项研究表明 将二氧化碳浓度从1400ppm降至600ppm,并将其他空气污染物降至最低 提高了101%的认知能力.

热 属性

在温度方面,提供一个热环境 哪一种适合每个人呢 个人偏好. 然而,研究证据表明保持一个 办公温度在21°C至24°C之间可降低办公温度 可减少70%的投诉,也可减少出现以下症状的可能性 注意力不集中、疲劳和头痛. 确保这 整个工作场所的温度保持是一个重要的组成部分 优化乘员舒适度的整体策略.

听力 你自己认为

类似的,尽管声音投诉确实有增加的趋势 随着声压级(分贝)的增加,确保办公室 不被评为“太吵”的环境也需要考虑 主观因素(e.g. 声音是否被判断为有用的,是否 根据上下文判断声音是否合适). 下面详细 咨询以了解一群员工的声学要求, 可以安装传感器,以确保满足这些标准.

例如,在办公室内指定一个“安静区” 可能会有与普通开放式空间不同的声学舒适标准, 而传感器可以帮助确认“空间”是否继续在预期用途中使用 的方式.

照明 数据的见解

最后,传感器还可以帮助确保光线 局点的级别满足用户的需求. 一般来说,它是 认为300勒克司的环境光线对大多数人来说已经足够了 典型的办公室任务,虽然某些专业任务要求高 对细节的关注程度需要增加亮度来支持更高的亮度 视敏度. 再次,经过详细的咨询了解 根据组织的具体要求,传感器可以有效地应用 确保在整个过程中达到正确的照明水平 工作场所.

拥抱连接的工作空间

米提已经接受了设施的数字化改造 通过我们领先的互联工作空间提供管理. 我们想帮忙 我们为客户提供最佳的工作环境 员工的福利和生产力. 为此,我们支持 客户提供:

  • 一个详细的咨询,以了解您的组织的需求和您的员工的独特要求.

  • 利用技术, 我们的gpk电子运营中心的人员和流程,以及我们作为gpk电子提供的监控, 24小时安全地远程监察楼宇管理系统及环境传感器, 一周七天, 以比以往任何时候都更深入的方式了解你工作场所的表现.

  • 能够立即识别并回应任何违反舒适政策或员工投诉的行为, 确保能够主动提供和自适应维护最佳的工作环境.
本文中介绍的研究是由gpk电子与谢菲尔德哈勒姆大学(Sheffield Hallam University)合作进行的知识转移伙伴关系的一部分.

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