案例研究 2020年2月2

全球电信gpk电子提供商:对卓越gpk电子的共同热情

挑战

该组织是世界领先的电信和 技术gpk电子提供商. 其1272个站点的设施战略是 专注于确保他们的公司是一个令人难以置信的工作场所,同时 安全和客户是他们所做的一切的首要任务.

作为每一个团队成员,从前台 接待团队对于酒店团队来说,有着不可思议的重要组成部分 为了实现这一愿景,他们需要找到一个设施管理 合作伙伴分享他们对卓越gpk电子的热情.

解决方案

gpk电子提供完全外包的全部设施 此客户的管理解决方案. 我们38个强大的管理团队领导工作 雇员598人. 这些角色最终向物业主管, 有三个关键的客户报告部门负责整个 房地产. 资产组合中每个部分的独特需求是 反映在交付模型中.

在过去的九年里,我们共同面临着挑战 瞬息万变的消费市场,设备和设备的演变 物业管理行业的商业压力日益增大.

但无论是面对大规模的收购,还是更好的方式 工作,投资组合合理化计划,立法改革, 技术变革、事件和危机管理——我们的团队一直是一个 始终如一的统一存在.

我们的伙伴关系建立在信任和相互承诺的基础上 积极影响并实现客户的企业目标. 这 在充满活力的领导层的称赞下,双方的承诺使双方的关系能够 发展并创造一个联合团队可以挑战的环境, 学习、创新和成功.

结果

我们为自己设定的目标雄心勃勃 为我们的客户,并为我们的成功实现他们而自豪. 我们有 持续实现财务节约,提高绩效和降低风险. 我们的团队致力于交付重要的绩效,专注于我们的努力 在主动性和解决方案上真正增加价值.

我们为交付了数百万英镑而感到自豪 在整个合同期限内,减少合同固定费用 推行创新及更大程度的gpk电子电子化.

原五年任期,综合设施 管理合同已经存在了近10年,最近有一份 扩展到2022. 这是对持续的卓越标准的证明 由我们的团队和客户共同提供的gpk电子.

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